第2期　最強上司育成学校

羽山 ひの木氏

株式会社 札幌丸井三越 カテゴリ&ストアエキスパート コーディネーター

札幌丸井三越統合後2011年に、外商部お得意様担当長を経て、14年から株式会社札幌丸井三越執行役員 札幌三越店長に就任。初の女性店長として百貨店の可能性を追求し続け、4年半の在任後、2019年より執行役員外商部長として活躍をされてきました。

中村 裕喜枝氏

株式会社 たねや 株式会社 クラブハリエ 執行役員 常務

金融・保険業を経て、中途採用でたねやに入社。梅田阪急店の店長や営業本部長を歴任。たねやグループで人財育成を担っています。本社勤務となってからも、臨店の際は必ず丸一日店舗に入り、時間を共にすることで、一人ひとりの悩みや指導するポイントを見つけ、成長させる人財育成を実践されています。

伊藤 彩氏

株式会社 トライアングル　常務取締役

英国・米国留学からの帰国後、2002年に株式会社トライアングルへ入社。採用・教育担当として400人以上の面接と人財育成に携わり、2010年に常務取締役に就任。以来、社長の右腕として全店舗の統括を担うとともに、価値観教育のカリキュラム構築・実践に取り組んできました。20年以上にわたり人と組織の成長に向き合い、一人ひとりの個性や可能性を見極め、その人の心に火をつける人財育成を実践。現在は、新入社員や管理職の育成、社内研修「伊藤塾」を通じて、仕事のスキルだけでなく、その土台となる「心と考え方」を育てる教育に力を注いでいます。

佐藤 芳直

代表取締役 経営コンサルタント

早稲田大学商学部を卒業後、株式会社日本マーケティングセンター(現 株式会社船井総合研究所) に入社。20 代から一躍トップコンサルタントとして第一線で活躍。1994年、当時の上場企業最年少役員に就任。2006年3月、同社取締役常務執行役員を退任。同年4月に家業である会計事務所を統合し、財務戦略と経営コンサルティングを主業とした株式会社 S・Yワークスを設立、代表取締役に就任。「経営の目的は永続にあり」の哲学のもと、“百年企業の創造” を提唱し、その一貫した佐藤哲学には熱烈な信者が数多く存在する。

近藤 陽介

上席執行役員　経営コンサルタント

人財化セミナーをはじめ、人財系のセミナーやプロジェクトには欠かせないメンバーとして活躍。良い人財を育むことが良いサービスに繋がり、業績が上がるという人財創造コンサルティングで業種を問わず成果を挙げている。毎年全国で300名以上の新入社員を対象に、新人研修を実施している。

島田 真希

執行役員 希望造型室 室長

あらゆる企業の文化・原点・未来への理想を言葉にし、一冊の物語にする「About him」を担当し、多くの経営者の思いを、社員に伝わえる役割を果たしている。S・Yワークス社内では、佐藤芳直と行動を共にすることが多いと共に、若手社員に思想、文化、言葉を浸透する役割を担い、TOPと若手現場社員を繋ぐ存在として、佐藤を支えている。

須藤 創平

国家資格キャリアコンサルタント

様々な業界での人財育成研修や、社会人の悩み相談に応える個別面談サービス「S・Yメンター」を担当。これまで述べ300回以上の個別面談や、100回以上の講演を経験。2025年5月、キャリアコンサルタントの国家資格を取得し、働くことに関する個別相談対応のプロとして、経営者対象のセミナー、管理職対象に部下育成をテーマとする研修を数多く行っている。